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Gustavo Farquharson advirtió que las principales prácticas de discriminación se da en el Estado provincial

Farquharson se refirió al Mapa de la Discriminación presentado por el INADI a nivel nacional y planteó que desde el Estado no se cumplen las normativas.

Farquharson se refirió al Mapa de la Discriminación presentado por el INADI a nivel nacional y planteó que desde el Estado no se cumplen las normativas.

SALTA (Redacción) – Cerca del medio día publicábamos por este mismo medio los resultados del Mapeo de Discriminación en el país y cuáles eran los que más afectaban a Salta. Gustavo Farquharson, a cargo del INADI de Salta, reveló que los principales indicadores y fallas se dan dentro del aparato del Estado. En el informe se anunció que el peor tipo de exclusión es por «situación de pobreza«.

«Cuando uno habla de situación de pobreza ese motivo discriminatorio atraviesa todos los colectivos históricamente vulnerados», expresó Farquharson. Los otros dos items donde peor se posicionan por la discriminación son las vinculadas al «género» y «por el color de piel». Así queda revelado que hacen falta políticas reparadoras y preventivas para cambiar esta situación.

«Las personas migrantes, de pueblos originarios y de colectivos LGBTQIA son los que más consultan en el Inadi y todas están atravesados por esa situación de la pobreza. De alguna manera refleja la demanda que estamos recibiendo por parte de los salteños y las salteñas», agregó Farquharson. Reclamó además que el Estado tome las medidas necesarias para cambiar esta situación y realidad.

El Estado es donde menos se respecta, reveló el funcionario

Por otro lado, advirtió que así como debería ser una maquina de solución, el Estado también es un lugar donde que no hay respeto. «Hay sectores del Estado donde se desconocen leyes vigentes. Se desconoce la ley de identidad de género, se desconoce la ley de personas migrantes. No se cumple lo que prevé la ley de discapacidad, que está hace mucho años vigente», resaltó el funcionario.

Finalmente, aclaró que «hoy las principales prácticas discriminatorias se están dando en los hospitales, en las comisarías, en las escuelas, en las oficinas públicas porque el empleado público desconoce muchas de esas leyes». De esta manera, Farquharson recordó que presentó al Senado un proyecto para que desde el INADI se promuevan prácticas de formación antidiscriminatoria en el ámbito del Estado.

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